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INVERCO, UNESPA y CEM proponen aumentar el límite fiscal de ahorro individual para la jubilación

BBVA AM España

20 de octubre de 2021

En un manifiesto conjunto, las tres patronales apuntan que debe mejorarse, y no perjudicarse de nuevo, el tratamiento de los instrumentos de ahorro individuales de previsión social complementaria.

El Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2022 rebaja de 2.000 euros a 1.500 euros los límites anuales de aportación a sistemas de previsión social individuales.

Esta medida afectará negativamente al conjunto de los trabajadores y, en especial, a los autónomos, según han apuntado INVERCO (Asociación de Instituciones de Inversión Colectiva y Fondos de Pensiones), UNESPA (Unión Española de Entidades Aseguradoras y Reaseguradoras) y CEM (Confederación Española de Mutualidades).

Autónomos y empleados de pymes los más afectados

En España hay más de 7,5 millones de partícipes en Planes de Pensiones individuales y casi 1 millón de asegurados en Planes de Previsión asegurados (PPA) que se van a ver afectados por la medida. Muchos de esos participes son trabajadores autónomos.

El ahorro individual para la jubilación es necesario debido a la estructura del mercado laboral español. El mantenimiento de diferentes límites de aportación a sistemas de previsión social, relegando a los sistemas individuales que de nuevo tendrían un límite notoriamente inferior, es discriminatorio para la gran mayoría de la población ocupada española. Afectaría especialmente a las más de 3,2 millones de personas adheridas al Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) de la Seguridad Social, así como a los empleados de las pymes, en las que el ahorro colectivo apenas está presente.

El sistema individual seguirá siendo necesario e imprescindible para todos aquellos que, como los autónomos, no puedan acceder al sistema de empleo por no estar las reformas desarrolladas.

La cuantía de ahorro que se podría acumular dentro del sistema individual va a ser claramente insuficiente con los nuevos límites. Con una aportación de 1.500 euros por año, un trabajador podría acumular 60.000 euros si ahorra sistemáticamente durante 40 años de carrera profesional, más la rentabilidad que obtuviera este dinero. Si se prorratea este importe durante los 20 años de esperanza de vida que restan a ese trabajador una vez alcanzada la edad de jubilación, el resultado es una cuantía media mensual que a duras penas servirá para complementar la pensión pública del trabajador y garantizarle unos ingresos totales adecuados.

Adicionalmente, hay que tener presente la irregularidad de los ingresos del trabajo. Las crisis económicas son fenómenos cíclicos y se materializan varias veces a lo largo de la vida laboral de las personas. Por este motivo, “debe permitirse a los trabajadores, especialmente aquellos por cuenta propia, recuperar su capacidad de ahorro para la jubilación en los años en los que tienen estabilidad en sus ingresos”.

¿Qué proponen Inverco, UNESPA y CEM?

Los limites anuales de aportaciones a sistemas de previsión social deberían suprimirse, en lugar de minorarse, y sustituirse por un límite global de aportaciones acumuladas a lo largo de toda la vida laboral, de tal forma que se pueda generar ahorro para la jubilación en función de la situación de cada trabajador durante su trayectoria sociolaboral.

En prácticamente todos los países de la Unión Europea y de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) se conceden incentivos fiscales adicionales para la promoción y desarrollo de sistemas de previsión social, tanto empresariales como individuales.

La reducción drástica de la fiscalidad de los sistemas individuales en España contravendría la clara tendencia internacional de estimularlos.

Desde el punto de vista de la Hacienda Pública, la fiscalidad de los sistemas de previsión social supone un mero diferimiento de la tributación. Es decir, su tratamiento fiscal no genera beneficios. La reducción en la base imponible del IRPF de las aportaciones se compensa más adelante con la tributación como rendimiento de trabajo de las prestaciones.

Cualquier medida destinada a reducir ahora las deducciones fiscales por aportaciones a instrumentos individuales de previsión social complementaria derivará en una reducción de los ingresos fiscales del Estado en el medio y largo plazo.